——禾豐小美的成長歷程

信息化、大數(shù)據(jù)、元宇宙……隨著時代的進步，各種自媒體形式蒸蒸日上、百家爭鳴。在這樣的大環(huán)境大背景下，在集團總部的大力支持下，在黃險峰總經(jīng)理的堅強領(lǐng)導下，作為肉禽產(chǎn)業(yè)化板塊的4家試點單位之一，平原禾豐牧業(yè)成立了自媒體宣傳小組，旨在構(gòu)筑精神文明陣地、宣揚企業(yè)文化、助力板塊推動、彰顯自身風采。

平臺創(chuàng)立之初，沒有專業(yè)的人員、沒有絲毫的經(jīng)驗，我們只有一腔熱血和永不服輸?shù)木瘛Ｐ〗M成員都有自身的本職工作，只能利用業(yè)余的休息時間為自媒體平臺助力賦能。

有幸成為平臺工作的第一責任人，在感到無比榮幸的同時，我的肩上也擔負了沉重的壓力。雖然我們的團隊不夠?qū)I(yè)，卻為平臺構(gòu)筑櫛風沐雨、宵衣旰食，內(nèi)部氣氛極其融洽，每個人都竭盡全力獻計獻策，尤其是在學習和嘗試直播的過程中，更是充分彰顯出積極性與主觀能動性，體現(xiàn)出團隊非凡的凝聚力和向心力。

在領(lǐng)導的關(guān)心下，我們這個青澀的團隊胼手砥足搭建了自媒體平臺的體系，卻在命名環(huán)節(jié)各執(zhí)一詞，誰都說服不了對方。最后，在會議上，黃險峰總經(jīng)理一錘定音，“禾豐小美”從此奮楫啟航！

視頻腳本的創(chuàng)意、拍攝、剪輯、制作，每一步我們都是從頭學起，其中辛苦毋庸贅言。在以黃險峰總經(jīng)理為首的公司領(lǐng)導支持與關(guān)心下，在集團后端的有力支撐下，在全體同事不懈的深耕細耘下，各種會議推動，全員添磚加瓦，禾豐小美一點點破土而出，漸漸綻放出自身的光彩。

第一個作品，第一次被點贊，第一名粉絲……青澀稚嫩的禾豐小美邁出了踉蹌但又果敢的第一步。起初，只有我們的團隊成員關(guān)注禾豐小美，寥寥的粉絲數(shù)著實令人汗顏。在這種情況下，所有人都發(fā)動了自己所有的個人人脈與社會資源，向熟人進行推廣。依靠這些人脈資源，粉絲數(shù)量方才達到百來名。

面對窘境，我們并沒有放棄，反而迎難而上。隨著作品越來越鮮活，宣揚正能量并積極貼近生活，漸漸有人開始主動轉(zhuǎn)發(fā)，幫助我們進行推廣與宣傳，粉絲數(shù)量也終于突破了千人大關(guān)。

持續(xù)征求粉絲意見，堅定融入集團總部文化精神，抗疫贊歌、學術(shù)科普、企業(yè)和行業(yè)的動態(tài)、優(yōu)秀產(chǎn)品的展示、公司員工的風采……抖音、快手、微信視頻號、公司公眾號……集團層面、板塊層面、公司層面、客戶層面、行業(yè)行情指導層面、養(yǎng)殖管理層面……內(nèi)容日益豐富的同時，我們的粉絲數(shù)量也由1000漲到3000。在為合作伙伴、兄弟公司人員、養(yǎng)殖戶、同行業(yè)、社會人士、員工及家屬展示風采的同時，禾豐小美的形象也日益豐滿，展示出了蓬勃生機。

陟遐自邇、厚積薄發(fā)，在粉絲數(shù)達到5000+之后，禾豐小美已經(jīng)完成了破繭成蝶的蛻變，不但向集團推薦了許多優(yōu)秀的作品，還為無數(shù)的養(yǎng)殖戶提供了養(yǎng)殖經(jīng)驗的強力支撐，進而加持了他們的事業(yè)。與此同時，隨著禾豐小美逐漸變得枝繁葉茂，也提升了平原禾豐牧業(yè)的形象和在業(yè)界的影響力，切實加持了總部的整體布局與構(gòu)想。在黃險峰總經(jīng)理的關(guān)心呵護和團隊成員的積極配合下，“禾豐小美”已經(jīng)結(jié)出了累累碩果，每一顆金燦燦的果實，都作作有芒。

向陽而生，逐光而榮。這是黃險峰總經(jīng)理對我們這支團隊的期冀和要求。承載著美好希望含義的禾豐小美，將唯實勵新、精進臻善，在更加美好的將來，不辜負團隊的汗水與努力，更不辜負集團總部和公司寄予的云霓之望。

更精彩紛呈的表達形式，更生動詳實的內(nèi)容，更連貫嚴謹?shù)倪壿嫛@些，都是我們下一步的努力，也是團隊永遠的目標。雖然我們不是專業(yè)的自媒體人員，但卻靠著“咬定青山不放松”的精神和百折不回的意志，打造出了專業(yè)的自媒體平臺。這是榮耀，更是我們踔厲奮進的動力，是勇毅前行的堅持。

但凡過往，皆是序章。如今，十四個月大的禾豐小美，已經(jīng)踏上了新的征程。我們用心血和汗水澆灌出的自媒體平臺，必將為平原禾豐牧業(yè)的美好明天，為集團總部的輝煌前景，描繪出一幅壯美無儔的鳳采鸞章。