文/吉林區(qū)人力資源經(jīng)理　劉勝男　

　　8月26日，吉林區(qū)企業(yè)文化宣講、落地檢查活動(dòng)拉開帷幕。首站是公主嶺禾豐。邸國(guó)副總裁、馮雪松總監(jiān)及吉林區(qū)各位總經(jīng)理受邀作為檢查組成員參加本次活動(dòng)。

　　本次吉林區(qū)企業(yè)文化落地活動(dòng)分為兩部分：一是中基層員工宣講《禾豐企業(yè)文化》；二是分公司企業(yè)文化落地情況檢查。本階段進(jìn)行的是企業(yè)文化落地4R途徑中的“入腦”，我們將繼續(xù)通過各種活動(dòng)，最后達(dá)到“入行”，用價(jià)值觀來統(tǒng)一思想，通過統(tǒng)一思想來影響每一個(gè)人的行為，最后形成合力。吉林區(qū)所有人齊心協(xié)力，必將創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)！